2月4日下午，江西長(zhǎng)運(yùn)召開(kāi)保密工作專(zhuān)題會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹保密工作相關(guān)法律法規(guī)及上級(jí)工作要求，研究部署公司下一階段保密重點(diǎn)任務(wù)。會(huì)議由股份公司二級(jí)協(xié)理員萬(wàn)建紅主持，總部機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人、各子公司保密工作主管部門(mén)負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議。

會(huì)上，與會(huì)人員重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》，并傳達(dá)了上級(jí)保密工作精神，引導(dǎo)全體干部職工深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前保密工作面臨的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性，切實(shí)增強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感、緊迫感。

萬(wàn)建紅在講話中強(qiáng)調(diào)，保密工作無(wú)小事，公司各級(jí)管理人員要提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決杜絕麻痹思想和僥幸心理，將保密工作融入日常、抓在經(jīng)常。一要壓實(shí)工作責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)保密主體責(zé)任，加強(qiáng)全流程保密管理，強(qiáng)化監(jiān)管責(zé)任，不斷完善保密管理制度體系；二要強(qiáng)化人員管控，科學(xué)劃定涉密崗位等級(jí)，規(guī)范開(kāi)展涉密崗位審查與保密培訓(xùn)，嚴(yán)格落實(shí)離職離崗人員脫密期管理、交接清退及后續(xù)保密義務(wù)告知，從嚴(yán)做好涉密媒介保密管理；三要堅(jiān)持自查自糾，各部門(mén)要定期開(kāi)展保密自查，聚焦重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，及時(shí)排查風(fēng)險(xiǎn)、堵塞漏洞，確保問(wèn)題立行立改，切實(shí)筑牢公司保密安全防線。